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得力集团2024校园招聘正式启动!毕业时间为2023年9月-2024年10月的应届毕业生均可参与哦,千万别错过!
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【得力集团介绍】
得力集团创建于1981年,全球化文创科技产业集团,多工作学习场景整体解决方案的倡导者和领导者,得力旨在通过创新引领,持续为全球用户创造技术领先、品质卓越、体验友好,让消费者心生情感认同的产品与服务,让工作生活更美好。
得力集团旗下拥有得力办公、得力文具、得力工具、得力益智、得力普乐士、安格耐特、纽赛、集什等独立子品牌。其产业布局已从文具扩展至办公设备、数码打印、智能办公、云科技与智慧互联等24大门类,不仅提供硬件产品,还在系统和软件方面为用户提供服务。
【网申投递渠道】
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【网申&内推时间】
2023年9月1日开始
【工作地点】
宁波、杭州、苏州
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以下是小海马为您汇总的得力集团2024校招管培生岗位的招聘信息详情:
管培生-高级人力资源管理干部
培养方向:
该岗位旨在培养成为人力资源总监;
薪资福利:
1、薪酬:年薪18-25万元的超高薪酬待遇;
2、福利:免费住宿(酒店式公寓)、就餐补贴、人才公寓、安居补助、在职研究生学费补贴;
3、工作时间:5天8小时(双休)弹性工作制,加班可调休。
工作收获:
1、培养机制:个人专属培养计划、高管导师带教、全方位能力提升培训;
2、晋升路径:储备干部-中层干部(3年内经理级)-高层干部(5年内总监级);
3、由留法博士(人力副总裁)亲自带教。
岗位职责(我的工作职责是什么):
1、负责推动公司选用育留各项HR工作 (人力规划、招聘调配、绩效管理、任职资格、学习发展、组织效能、员工关系以及人事服务等)有序高效开展;
2、根据公司组织架构,人才盘点结果,业务诉求等,确定并落地人才引入计划和关键人才培养计划,保障完成业务各阶段的人才需求;
3、维护与传播公司的企业文化,加强公司组织氛围建设,营造健康、有活力的组织氛围。
任职资格:
1、本科及以上学历,优先考虑211,双一流重点院校;
2、人力资源管理、工商管理等相关专业;
3、具备良好的语言表达、人际沟通能力,善于沟通和总结,有责任心和执行力;
4、学习能力强、抗压能力强、有一定的逻辑思维和主动思考能力。
综合素质要(希望你能):
1、具有发现美好、寻找变革的创新能力;
2、具有勇立潮头、总揽全局的领导能力;
3、具有思如涌泉、见微知着的思维能力;
4、具有自强不息、学以致用的学习能力;
管培生-高级设计管理干部
培养方向:
该岗位旨在培养高级设计管理人才,即设计总监,负责统筹品牌、设计、项目、内外部资源配置等管理工作。
薪资福利:
1、薪酬:本科生年薪20-25万元、硕士研究生年薪25-35万元的超高薪酬待遇;
2、福利:免费住宿(酒店式公寓)、就餐补贴、人才公寓、安居补助、在职研究生学费补贴;
3、工作时间:5天8小时(双休)弹性工作制,加班可调休。
工作收获:
1、培养机制:个人专属培养计划、高管导师带教、全方位能力提升培训;
2、晋升路径:储备干部-中层干部(3年内经理级)-高层干部(5年内总监级);
3、行业内顶尖设计团队的深度学习,快速成长为国内快消品行业顶尖设计师;
4、接受来自国内外设计奖项获得者的经验分享,快速掌握高质量产品的设计秘籍;
5、国内外前沿设计理念的接触与熏陶,创新创意灵感无限。
岗位职责(我的工作职责是什么):
1、洞察市场流行趋势结合品类发展进行设计策划提案提升品牌形象;
2、参与品牌项目创意构思,从设计角度提供有价值的建议及想法;
3、产品整体设计方案的输出;
4、设计项目管理,对接相关设计资源沟通协调,提升设计质量及品类专业度。
任职资格:
1、本科(985院校)、硕士(第一学历为双一流院校);
2、视觉设计传达相关专业;
3、熟练使用Photoshop、Illustrator等平面设计软件,熟练应用各种设计软件,专业综合能力较强;
4、审美观强,具有丰富的原创力,对于色彩、结构有较强的把握能力。
综合素质要(希望你能):
1、具有发现美好、寻找变革的创新能力;
2、具有勇立潮头、总揽全局的领导能力;
3、具有思如涌泉、见微知着的思维能力;
4、具有自强不息、学以致用的学习能力;
管培生-高级财务管理干部
培养方向:
该岗位旨在培养高级财务管理人才,即财务经理/总监;
薪资福利:
1、薪酬:年薪18-25万元的超高薪酬待遇;
来源:今日头条
作者:求职内推小能手
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标题:得力集团2024校园招聘来啦!管培生内推渠道已开放(附薪资待遇)
原文:https://www.toutiao.com/article/7288911610273153590
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